img +38 (095) 219-33-92 (Viber)
img м.Івано-Франківськ вул.Дністровська, 45а, офіс 18

Причини для еміграції в іншу державу можуть бути різними. Не підходить клімат, немає можливості забезпечити бажаний рівень життя, а може, просто є на світі країна, в якій хотілося б жити. Так чому б і не змінити своє життя найрадикальнішим чином?

Німеччина - це дуже приваблива в плані еміграції країна.

Вона розташована в центрі Європи і є головною державою Євросоюзу. Тут прекрасний помірний клімат, а розвинена на високому рівні промисловість примудряється поєднуватися з високим рівнем екологічної безпеки. У ФРН низька злочинність і помірні ціни, а зарплати, навпаки, одні з найвищих в Європі, що, звичайно, найсприятливішим чином позначається на рівні життя населення. До того ж, країна може похвалитися прекрасною архітектурою і великою кількістю історичних пам'яток.

Але, плануючи переїзд за кордон, насамперед необхідно подумати про те, чим заробляти на життя в Німеччині.

Умови праці в ФРН одні з найкращих в світі:

  • Висока оплата праці.
  • Високий рівень захищеності працівників. Завдяки діяльності профспілок, в Німеччині практично неможливо звільнити працівника проти його бажання (якщо він не допускає грубих помилок і порушень на робочому місці).
  • Взаємовідносини працівника з роботодавцем регулюються трудовим договором.
  • Довга відпустка (мінімум, 20 робочих днів на рік, на практиці часто 30, а для державних службовців - 40).
  • Регульований робочий час. Значні переробки можуть стати підставою для скарги.
  • 13-а зарплата у багатьох організаціях.

Оплата праці та податки

Робота в Німеччині приваблює багатьох високим рівнем оплати (він один з найвищих в Євросоюзі).

Зарплати регулюються на державному рівні, є мінімальна оплата праці (понад 9 євро за годину), нижче якої роботодавець платити не має права. Мінімальна зарплата постійно підвищується.

У ФРН прагнуть нівелювати різницю в оплаті праці чоловіків і жінок. У той час, як багато країн замовчують цю проблему, в Німеччині розрив між оплатою праці чоловіків і жінок постійно скорочується і на даний момент складає менше 16%.

Середня зарплата для робочих спеціальностей - 1500 євро, для офісних працівників - 3000-4000 євро, для медиків, керівників - 6000-7000 євро на місяць.

Цікаво!

Найвищі доходи в ФРН в банківській, медичній, фармацевтичній та автомобілебудівній галузях. Також рівень зарплат відрізняється в різних регіонах. Найбільш висока оплата праці в південно-західних землях, на сході і півночі країни зарплати нижче.

Податки в Німеччині досить високі: близько 45% для одиноких і близько 35% для тих, хто перебуває у шлюбі. Також із зарплати віднімаються соціальні відрахування і вартість медичної страховки (для деяких категорій, наприклад, для держслужбовців, вона пільгова).

З іншого боку, податки в Німеччині дуже гнучко управляються і існують великі пільги по податках для сімей з дітьми, одним непрацюючим чоловіком, купили нерухомість, що вкладають гроші в освіту і т.п. А крім того, дуже багато речей в Німеччині можна отримати безкоштовно - то ж медичне обслуговування включає ліки повністю покривається медичною страховкою, високий захист від безробіття, безкоштовні школи і вузи, велика кількість підтримуваних державою культурних, розважальних а також соціальних і громадських заходів. Коли ви платите податки в Німеччині ви отримуєте високий рівень підтримки і сервісу від держави.

Варіанти працевлаштування в Німеччині

ФРН відчуває нестачу кваліфікованих фахівців, тому в країні створені сприятливі умови для прийому таких з-за кордону. За умови, що фахівець закінчив визнаний в Німеччині вищий або середній навчальний заклад, він зможе влаштуватися на роботу, якщо в результаті перевірки з'ясується, що його найм чи не позначиться несприятливо на місцевих безробітних.

Таким чином, маючи гарну освіту, особливо в тій сфері, де в Німеччині особливо відчувається дефіцит (інженери, вчителі, вчені, представники IT-професій), можна розраховувати на вдале працевлаштування.

Важливо!

Практично неможливо влаштуватися і заробляти на рівних з місцевими жителями, якщо ви не знаєте на пристойному рівні німецьку мову. Мінімальний рівень володіння мовою - В2.

Для пошуку роботи можна скористатися інтернетом. Шукати можна через пошукові системи, в соцмережах, на біржах вакансій, на федеральній біржі праці, а також на сайтах компаній в розділі вакансій.

Цікаво!

За статистикою, німці, перш ніж знайти роботу, розсилають близько 100 резюме.

Як отримати німецьку робочу візу

У 2020 році процес отримання робочої візи в Німеччині спростився. Тепер, щоб отримати національну візу типу D, потрібно тільки укласти контракт з роботодавцем. Ця віза дозволяє знаходитися в країні 3 місяці і дає право працювати. Потім, якщо все складеться добре, вона буде продовжена.

Можна отримати візу і для пошуку роботи; вона дійсна протягом 6 місяців. Якщо робота буде знайдена в ці терміни, згодом її можна буде продовжити.

Влаштування на роботу в ФРН для громадян країн, що не входять до Євросоюзу, представляє більше складнощів, ніж для місцевих жителів, із-за цілого комплексу проблем:

  • незнання місцевої культури і традицій;
  • не завжди достатнє знання мови;
  • диплом, який потрібно підтверджувати, а в деяких випадках, і доучуватися.

І, звичайно, працевлаштування за кордоном - це завжди джерело безлічі стресів, адже доведеться заново облаштовуватися в чужій країні.

Набагато легше доводиться тим, хто вже давно живе в Німеччині, добре її вивчив, вільно і без акценту говорить німецькою мовою і має диплом місцевого вузу.

Тому, мабуть, найкомфортніший спосіб знайти роботу в Німеччині - це закінчити німецький вуз.

Навчання у вищих навчальних закладах в ФРН безкоштовне, а поступити не так вже й складно, якщо знати німецьку мову, мати хороший середній бал атестата і звернутися за допомогою в оформленні документів до фахівців.

Дуже важливо відразу вибирати затребувану на німецькому ринку праці спеціальність, яка повинна подобатися і відповідати особистим здібностям. Визначитися з вибором допоможе кар'єрне орієнтування.

Дозвіл на роботу в Німеччині

Для працевлаштування в Німеччині громадяни держав, що не входять в ЄС, повинні отримати дозвіл від федерального відомства з праці. Цей дозвіл може бути з обмеженням роду діяльності і підприємства або без такого. Клопотання про отримання такого дозволу подає роботодавець.

Важливо!

Випускники німецьких вузів відразу отримують право на проживання і роботу в Німеччині. На пошук роботи їм дається 18 місяців після закінчення навчання - термін дуже великий, тому що більшість випускників мають запрошення на роботу вже на останніх місяцях навчання в вузі. А в навчальні програми в німецьких вузах входить рекомендована або обов'язкова практика.

Працевлаштування по Голубій карті ЄС

Один зі способів отримати дозвіл на проживання і роботу в Німеччині - Голуба карта. Для її отримання необхідно мати диплом, відповідний німецькими стандартами, і влаштуватися на роботу з окладом не менше 55200 євро на рік. Це досить висока зарплата; щоб знайти роботу з такою оплатою, потрібно бути класним фахівцем. За умови знання німецької мови на рівні не нижче В1, отримати ПМЖ з Блакитний картою можна вже через 21 місяць.

Важливо!

Синя карта видається на термін від 1 до 4 років. Володар Синьої карти може перевезти до Німеччини чоловіка і дітей навіть в тому випадку, якщо вони не знають німецьку мову.

Найчастіше, навіть якщо ви вже отримали вищу освіту, замість пошуку роботи по блакитну карту, набагато ефективніше вступити до магістратури в Німеччині - ви отримаєте місцевий диплом, повний доступ до місцевого ринку праці без обмежень і залежності від роботодавця, під час навчання можна підробляти і отримувати стипендію. Та й знайти хорошу роботу набагато легше під час навчання, ніж дистанційно, перебуваючи на батьківщині і без розуміння місцевої ментальності.

Сезонна робота в Німеччині

Один із способів працевлаштуватися в Німеччині - знайти сезонну роботу, яка триває до 3 місяців. Зазвичай це некваліфікована праця, наприклад, сільськогосподарські роботи, збір врожаю. Ні про яку кар'єру в цьому випадку говорити не доводиться, це просто спосіб трохи підзаробити і пожити в країні.

Ризики нелегального працевлаштування

У пошуках варіантів, як влаштуватися на роботу в Німеччині, деякі люди вирішуються порушити закон. Але спроби працювати нелегально присікаються дуже строго. Депортація, заборона на в'їзд в країну і штраф можуть здатися нісенітницею в порівнянні з кримінальною відповідальністю як для працівника, так і для роботодавця. Може бути поставлена стаття за шахрайство або ухилення від податків. Перебуваючи при здоровому розумі, такий варіант навіть розглядати не варто.

Робота в Німеччині - для багатьох дуже привабливий варіант, завдяки комфорту життя в цій країні, захищеності трудових кадрів, високим зарплатам. Але, не дивлячись на те, що ФРН в цілому вітає працевлаштування кадрів з-за кордону, будь-який спосіб отримати дозвіл на роботу пов'язаний з тими чи іншими труднощами. Кращий варіант працевлаштуватися в Німеччині - це спочатку отримати тут вищу освіту, тим більше, що це безкоштовно і часто простіше, ніж в СНД. З німецьким дипломом і хорошим знанням німецької мови пошук роботи в Німеччині буде не складніше, ніж для місцевого жителя.